11月5日上午，bwin必赢唯一官方网站开展2019年度后备干部选拔竞聘活动，充分挖掘员工队伍中的“潜力股”，最大限度实现人尽其才。来自本部及在京下属企业16个部门的26名青年员工积极参加了部门副经理、部门经理助理的岗位竞聘，竞聘者的平均年龄为35岁。

为确保竞聘工作顺利进行，bwin必赢唯一官方网站成立了竞聘工作领导小组，评委由公司领导班子成员及中层职工代表组成。bwin必赢唯一官方网站总经理王春林强调，此次岗位竞聘是为公司挑选后备干部力量，必须本着公开、公平、公正、择优的原则选人用人，让更多的优秀员工脱颖而出。

26名竞聘者采用演讲、PPT演示等各种形式，结合目标岗位，有条不紊地阐述了自身优势及对未来工作的构想规划，沉着冷静地展示了自己的工作能力与自信，赢得了在场评委的一致好评。

此次后备干部选拔竞聘活动充分调动了广大职工的积极性，为想干事、能干事的优秀员工提供了晋升通道，激发了广大员工特别是青年员工干事创业的工作激情，为公司可持续健康发展打下坚实的人才基础。